Actuellement, vous pouvez percevoir l’allocation journalière du proche aidant (AJPA) au maximum pendant 66 jours (fractionnables en demi-journées) au cours de l'ensemble de votre carrière professionnelle. Ce plafond s’applique quel que soit le nombre de personnes que vous aidez.

À partir du 1^er janvier 2025, lorsque vous aurez atteint cette limite des 66 jours vous pourrez percevoir l'AJPA pour à nouveau 66 jours au maximum si vous devez apporter votre aide à une nouvelle personne.

En prenant en compte tous les renouvellements possibles du droit à bénéficier de l'allocation journalière du proche aidant, à compter du 1^er janvier 2025 vous pourrez percevoir cette prestation au maximum pendant 264 jours durant votre carrière professionnelle.

L’allocation journalière du proche aidant est versée dans le cadre d’un congé de proche aidant, lui-même soumis à des limitations de temps. La durée maximale de ce congé est fixée par convention collective, accord collectif d'entreprise ou accord de branche étendu. En l'absence d’une telle disposition conventionnelle, sa durée maximale est de 3 mois. Le congé peut ensuite être renouvelé, mais il ne peut pas, quoi qu'il en soit, être supérieur à 1 an sur l'ensemble de votre carrière.

La personne aidée peut notamment être :

• un enfant dont vous assumez la charge ;
• un de vos ascendants (parent, grand-parent…) ;
• la personne avec laquelle vous vivez en couple ;
• votre sœur ou votre frère ;
• une personne en situation de handicap ou âgée avec laquelle vous vivez ou entretenez des liens étroits et stables.